IT Project Manager

DCC Energi / Fuldtid

Lukket rekruttering

Om virksomheden

DCC Energi er en af Danmarks førende energileverandører og tilbyder innovative og bæredygtige energiløsninger til både private og erhvervskunder. Virksomheden leverer naturgas, fyringsolie, el, varmepumper og ladeløsninger til elbiler og driver desuden de 194 Shell-tankstationer i Danmark. Med et skarpt fokus på den grønne omstilling investerer DCC Energi løbende i bæredygtige energiformer og udvikler forretningsområder som varmepumpeløsninger og offentlige ladenetværk i samarbejde med Spirii. Ved at kombinere traditionel energi med fremtidssikrede løsninger positionerer virksomheden sig som en vigtig spiller i Danmarks energiomstilling.

Om afdelingen

Som IT Project Manager bliver du en del af DCC Energis PMO-afdeling (Project Management Office), der er central for virksomhedens projektledelse, strategiimplementering og udviklingsindsats. Afdelingen består af Head of PMO og to projektledere og samarbejder tæt med IT Development-afdelingen, som i alt udgør 14 specialister inden for data, Business Central og andre kritiske systemer.

I PMO-afdelingen er samarbejde, nærhed og faglig udvikling i højsædet. Afdelingen fungerer i en flad organisationsstruktur, hvor alle bidrager aktivt til at formalisere projekter, håndtere ressourcer og udvikle strategier, samtidig med at de sikrer stabil drift. Der er et særligt fokus på at kombinere forskellige kompetencer for at skabe innovative løsninger og levere højkvalitetsresultater.

Om stillingen

DCC Energi søger en erfaren IT-projektleder, der har en kommerciel forståelse og som kan drive udviklings- og implementeringsprojekter indenfor IT, f.eks. er der flere ERP-projekter på vej med fokus på Business Central (BC). Du vil spille en nøglerolle i udviklingen og implementeringen af IT-løsninger, der understøtter DCC Energis strategi ”Sammen Former vi Fremtiden”.

I rollen som IT-projektleder bliver du en nøgleperson, der arbejder tæt sammen med både IT og forretningen. Du vil drive dialogen mellem interessenter, omsætte forretningsideer til konkrete løsninger og sikre, at projekterne gennemføres effektivt. Derudover vil du være ansvarlig for at kvalificere projekter, designe løsninger og implementere dem, samtidig med at du understøtter forandringsledelse i forbindelse med leverancerne.

De søger en projektleder med et positivt mindset og en stærk organisator, der trives med at skabe overblik og sikre fremdrift. Det er vigtigt, at du har en teknisk forståelse og kan omsætte denne til værdi for forretningen. Erfaring eller forståelse for agile metoder er en fordel.

Ansvarsområder

• Projektplanlægning og koordinering: Udarbejde og vedligeholde projektplaner, herunder koordinering af aktiviteter og opdatering af projektdokumentation i projektstyringsværktøjer.
• Fremdrift og interessenthåndtering: Sikre, at alle interessenter har opdateret og retvisende information til at træffe beslutninger, samt skabe klare rammer og drøfte projektets formål, gevinster og omfang med relevante parter.
• Risikostyring og ændringshåndtering: Afdække projektets risici og opretholde et opdateret risikooverblik, herunder håndtering af ændringer i tid, økonomi, gevinster, kvalitet og risikoprofil.
• Projektdisciplin: Agere ambassadør for projektledelse i organisationen og bidrage til at styrke projektmodenheden.
• Arbejdsmetoder og rammeværk: Arbejde i et agilt setup med DevOps og sprint-lignende metoder i en hybrid model, der balancerer struktur og fleksibilitet.

Erfaringskrav

For at være den rette kandidat forventes det, at du har erfaring inden for følgende:

• Projektledelse & rammeværk: 3-4 års erfaring med IT-projektledelse og van til at arbejde med rammeværk som PRINCE2 eller Agile metoder.
• Forretningsforståelse: Evne til at omsætte forretningsbehov til konkrete IT-løsninger og sikre god kommunikation mellem IT og forretning.
• Projektlederkompetencer: Fokus på fremdrift, struktur og målopfyldelse, samt erfaring med forretningskritiske applikationer.
• Teknisk & sproglig forståelse: Kendskab til ERP-terminologi og evnen til at samarbejde med både tekniske og forretningsorienterede teams

Det er desuden en fordel, hvis du har ERP-erfaring, herunder:

• Solid erfaring med at lede og koordinere ERP-projekter, gerne med fokus på Business Central eller Dynamics FO.
• Erfaring med at drive ERP-implementeringer og sikre integrationen af forretningskritiske
• applikationer.

Rekrutteringen er assisteret af Capax Recruitment. For yderligere information, kontakt Freja Borre Bøbel på fhe@capax.dk.  

Vi modtager kun ansøgninger via det angivne ansøgningslink. Ansøgninger sendt på mail eller andre måder vil ikke blive taget i betragtning og vil blive slettet uden behandling.